Service und Seminare

Beratungsleistungen

Analyse und Bewertung betriebswirtschaftlicher Daten (Sachverständiger) Betriebliche Sondervereinbarungen zur Sanierung und Beschäftigungssicherung Beschäftigungssicherung gem. § 92a i. V. mit § 111 ff. BetrVG Gestaltung kunden- und mitarbeiterorientierter flexibler Arbeitszeiten Leistungsbezogene Löhne und Gehälter Bedarfs- und nachfragegerechte Personal (-einsatz-) -planung Durchführung themenzentrierter und ergebnisorientierter Workshops Entwicklung und Abfassung rechtssicherer Betriebs- und Tarifvereinbarungen Beratung bei der Umstellung von Branchen auf Haus- oder Ergänzungstarifverträgen Moderation themenzentrierter Klausurtagungen

Mediation, Konfliktmanagement

Moderation von und Mediation bei konfliktbehafteten Verhandlungen Verbesserung betriebsratsinterner Zusammenarbeit Sachverständiger Beisitzer in Einigungsstellen

Seminare* (überbetrieblich und Inhouse-Seminare)

Einführung in das neue Betriebsverfassungsrecht (BR I) Personelle Einzelmaßnahmen (BR II) Die Mitbestimmung nach dem BetrVG (BR III) Die Arbeit des Gesamtbetriebsrates Arbeitszeitgestaltung Betriebliche Lohngestaltung Betriebsrat – Tarifvertrag – Gewerkschaft Zielfindung – Motivation – Zusammenarbeit in großen Betriebsräten Organisieren, Kommunizieren, Optimieren der BR-Arbeit (BR-Management) Aufgaben und Zuständigkeiten von BR und GBR und spezielle Seminare zu wirtschaftlichen (Wirtschaftsausschuss) und personalwirtschaftlichen Themen Beschäftigungssicherung bei Betriebsabspaltungen, Unternehmenssanierung oder -verkauf

* Zu den Seminarleistungen gehören: Unternehmens- und teilnehmerspezifische Vorbereitung des Seminars (Ermittlung der Teilnehmerbedürfnisse und –Erwartungen), Teilnehmerunterlagen (Reader, Literatur, Seminarergebnisprotokoll), "Nachbetreuung" der Teilnehmer zum Inhalt des Seminars eine sporadisch erscheinende E-Letter zu Fragen der BR-Arbeit.